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培訓(xùn)課程
講師:李建民 課程領(lǐng)域:人力資源 績(jī)效體系建立
解決企業(yè)、團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效提升問題 掌握提升員工績(jī)效和進(jìn)行有效溝通的方法...
講師:張亞娟 課程領(lǐng)域:人力資源 培訓(xùn)管理
通過深入淺出的講解,挖掘企業(yè)培訓(xùn)的核心價(jià)值 通過有效有趣的互動(dòng),傳承企業(yè)培訓(xùn)的實(shí)用方法 通過實(shí)戰(zhàn)情境的演練,掌握企業(yè)培訓(xùn)的專業(yè)技能...
講師:禹志 課程領(lǐng)域:人力資源 行政管理
培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)理、主管們正確、前瞻的HR新觀念; 提升企業(yè)經(jīng)理、主管們?cè)贖RM方面的專業(yè)技能素養(yǎng); 使企業(yè)經(jīng)理、主管們的管理能力、溝通能力得到質(zhì)的飛躍。...
講師:朱會(huì)友 課程領(lǐng)域:人力資源 績(jī)效體系建立
1、正確認(rèn)識(shí)年度績(jī)效考核; 2、掌握年度績(jī)效考核操作的方法和工具; 3、掌握獎(jiǎng)金分配的方法和技巧; 4、提升績(jī)效面談的技巧; 5、正確理解人力資源規(guī)劃; 6、掌握人力資源規(guī)劃的方法和工具; 7、正確理解關(guān)鍵崗位管理; 8、提升關(guān)鍵崗位管理的六大技能。...
講師:林恩 課程領(lǐng)域:人力資源 行政管理
提高基行政工作能力,逐步成為合格的企業(yè)管理層 掌握行政管理中的各種技巧,提升行政風(fēng)險(xiǎn)管理技能 運(yùn)用專業(yè)的測(cè)評(píng)工具,了解自己的行為風(fēng)格并掌握針對(duì)性的改善方法 學(xué)會(huì)快速判斷其它人行為風(fēng)格并與之有效溝通的技巧,提升辦事效率...
講師:梁雅杰 課程領(lǐng)域:人力資源 人力資源
撰寫職位說明書是企業(yè)人力資源部門需要從事的一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作,人員選拔、人員培訓(xùn)的重要依據(jù),是崗位任職條件的重要文件; 它對(duì)于企業(yè)人力資源管理的其他方面影響很大,是招募甄選、培訓(xùn)開發(fā)、績(jī)效評(píng)價(jià)以及薪酬管理(尤其是工作崗位評(píng)價(jià))的重要基石。 因此如何建立一套以職責(zé)為基礎(chǔ)的職位評(píng)估制度,明確整體獎(jiǎng)酬策略,并以市場(chǎng)行情為導(dǎo)向來設(shè)計(jì)薪酬架構(gòu),是企業(yè)求才留才的關(guān)鍵。 基于此,中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)培訓(xùn)中心決...
講師:嚴(yán)正 課程領(lǐng)域:人力資源 績(jī)效體系建立
學(xué)習(xí)全面績(jī)效管理體系的商業(yè)價(jià)值、運(yùn)作原理與操作流程,改善績(jī)效管理體系,創(chuàng)建組織優(yōu)勢(shì)、贏得市場(chǎng)先機(jī); 學(xué)習(xí)如何使用平衡計(jì)分卡將企業(yè)戰(zhàn)略分解成相關(guān)維度的績(jī)效目標(biāo),并有效傳導(dǎo)到各部門與相關(guān)核心崗位,清晰描繪組織戰(zhàn)略執(zhí)行地圖; 根據(jù)組織戰(zhàn)略地圖,識(shí)別完成組織任務(wù)所需核心能力素質(zhì),找到高績(jī)效的DNA密碼,確保員工的業(yè)績(jī)結(jié)果和實(shí)現(xiàn)結(jié)果的方式都受到關(guān)注和指導(dǎo); 掌握績(jī)效反饋、績(jī)效改進(jìn)討論及制定改進(jìn)行動(dòng)計(jì)劃...
課程名稱:快速提高面試技術(shù)   
講師:白玲 課程領(lǐng)域:人力資源 招聘管理
這是白玲老師開設(shè)了六年的經(jīng)典課程,又融入了新的內(nèi)容,其價(jià)值是給面試官搭建了一個(gè)專業(yè)化的評(píng)判體系,同時(shí)把面試提問和追問的門道展示出來。 白玲老師用視頻和現(xiàn)場(chǎng)演示的方式解讀了面試中的專業(yè)問法和判法,同時(shí)解讀了大學(xué)生、銷售人才、技術(shù)人才、管理者等面試的不同方法。 整個(gè)課程信息量大,實(shí)戰(zhàn)案例豐富,是深得贊譽(yù)的專業(yè)面試技術(shù)入門課。...
講師:陳震 課程領(lǐng)域:人力資源 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1、樹立積極的理念和心態(tài),糾正生活工作中的理念誤區(qū)。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)中需要每個(gè)人積極找方法,不能總強(qiáng)調(diào)理由和借口。 2、培養(yǎng)抗挫心理積極面對(duì)所有發(fā)生的事務(wù),從自己身上找原因找成長(zhǎng)點(diǎn),不是相互抱怨。 3、認(rèn)真做事踏實(shí)做人,成功需要簡(jiǎn)單的事重復(fù)地去做,團(tuán)隊(duì)成員學(xué)會(huì)從自己做起,做好本職工作。 4、了解自己認(rèn)識(shí)他人,尊重別人的生活習(xí)慣和工作方式,團(tuán)隊(duì)需要協(xié)作和互補(bǔ)。 5、掌握溝通技巧,了解職場(chǎng)溝通策略,維...
講師: 課程領(lǐng)域:人力資源 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
◆  將使企業(yè)和部門的工作效率增加100%以上 ◆  將使企業(yè)和部門的成本降低50%以上 ◆  將得到一套為學(xué)員量身打造的團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)體系 ◆  將掌握如何打造一支高效的團(tuán)隊(duì)并讓它高效的運(yùn)轉(zhuǎn) ◆  將學(xué)到快速提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行效率的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力模型 ◆  將得到一套實(shí)用有效的《團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)》,讓培訓(xùn)真正的落地 ◆  將熟...
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