網(wǎng)絡學院e-Learning平臺簡介 | |
e-Learning特點 | |
e-Learning能解決的問題 | |
e-Learning優(yōu)勢 | |
e-Learning與其他培訓區(qū)別 |
首頁 | 公開課 | E-learning | 內(nèi)訓 | 共創(chuàng)會EMBA | 游學 | 培訓講師 | 資訊中心 | HR學院 | 股權(quán)課程 |
e-Learning的價值在于如何成功的實施。時代光華首創(chuàng)e-Learning實施服務,在積累5000多家企業(yè)客戶的基礎上,總結(jié)分析不同行業(yè)、不同規(guī)模的企業(yè)的經(jīng)驗和教訓,提煉出e-Learning的不同階段和流程,以及每個階段相應的實施要點、方法和工具,最終幫助企業(yè)實現(xiàn)人才發(fā)展和業(yè)務發(fā)展的戰(zhàn)略目標。
e-Learning的正確實施,可以推動、完善和促進企業(yè)、部門、員工多級目標的達成,從而實現(xiàn)組織整體戰(zhàn)略目標。
協(xié)助匹配課程、協(xié)助編制相關(guān)規(guī)章制度、協(xié)助策劃推廣方案、協(xié)助策劃啟動大會
實施電話回訪、 季、年度實施總結(jié)報告客、服在線服務及7*24小時熱線咨詢、客戶研討交流活動
ELN應用實施成熟度模型、評估企業(yè)ELN應用實施所處階段、確定ELN應用實施的重點和方向、評估改進ELN應用實施效果