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別找借口找方法--員工職業(yè)化

(第250期)

公開課詳情
開課時(shí)間: 2011年08月06日 08:40(該課程已結(jié)束)
結(jié)束時(shí)間: 2011年08月06日 16:30
課程價(jià)格: 1280/人;企業(yè)VIP年卡會(huì)員只需門票一張; 購買學(xué)習(xí)卡享受更多優(yōu)惠
授課講師:
講師簡(jiǎn)介
開課地點(diǎn):
北京 北京市海淀區(qū)上地東路9號(hào)得實(shí)大廈二層 時(shí)代光華主播教室
課程類別: 職業(yè)素養(yǎng) -- 職業(yè)技能
推薦指數(shù):
咨詢熱線:400-0808-155

適用對(duì)象

中基層員工

課程時(shí)長(zhǎng)

1天

課程收益

決定人生結(jié)果的思維方式
職業(yè)化的思維模式
別把環(huán)境當(dāng)借口的思維方式
如何提出問題,找到最好的解決辦法
克服拖延和找借口的5大方法

課程大綱

為什么學(xué)習(xí)本課程

為什么制定好的計(jì)劃總是難以執(zhí)行下去?為什么總是有很多人有了一點(diǎn)成績(jī)就停滯不前?為什么總是有人整天顯得無所事事?為什么有人總是想通過換工作來達(dá)到自己的目的……因?yàn)檎医杩诘娜颂?,找方法的人太少?方法和借口一樣,“就像海綿里的水”,只要去找,總是會(huì)有的,只要我們抱著第一時(shí)間行動(dòng)的態(tài)度,用積極的思維方式思考,勇于承擔(dān)責(zé)任,不斷地自我提升,保持良好的工作習(xí)慣,就能高效地、創(chuàng)新地解決問題。一種方法可以解決不同的問題,一個(gè)問題也可以用不同的方法去解決。很多時(shí)候,不是沒有方法,而是沒有一種最好、更新的方法。方法本身沒有好壞之分,但有優(yōu)劣、適當(dāng)與否之別,如果解決問題的方法更加妥當(dāng)、高效、有創(chuàng)意,你就會(huì)事半功倍,開啟機(jī)會(huì)的大門。

課程提綱

人生的結(jié)果根源于思維方式
人與人之間僅在于思考方式的不同。
松下公司員工選拔和考核的啟示
做到與借口的差距:
成功的秘密
思考反思:問自己5個(gè)問題
人的一切行為都是受自己的看法和情緒的影響
ABC情緒理論
我是一切的根源
職業(yè)化的思維模式
別把環(huán)境當(dāng)借口
別讓三個(gè)騙子害了你
一切皆由看法引起
必須埋葬的字眼
主動(dòng)找方法,挑戰(zhàn)一切問題
會(huì)提問題是最好的解決辦法
解決問題最好的辦法就是提出問題
遇到問題,應(yīng)提下列問題:
解決問題的步驟:
別犯的錯(cuò)誤
克服拖延和找借口的5大方法
設(shè)定短期目標(biāo)(每日、每月、每年)、努力達(dá)成
設(shè)定最后期限(每做一件事情要有時(shí)間限制)
固定行動(dòng)時(shí)間(每一天固定時(shí)間做固定事情)
求助貴人
為自己的承諾負(fù)責(zé)請(qǐng)人監(jiān)督
別找借口,找方法.
多杈樹法
T型分析法
頭腦風(fēng)暴法
PDCA循環(huán)法
SWOT分析法
 

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